De acordo com um ex-Googler, o gigante das buscas pode não ser a empresa rápida e inovadora que nos acostumamos a amar.

Dhanji R. Prasanna, ex-engenheiro do Google, diz que o Google se tornou uma típica empresa grande. Ela tem uma cultura corporativa que favorece desenvolvedores que protegem código antigo, em vez dos que criam código novo. Alguns projetos não conseguem ser terminados por causa dessa mentalidade. Ele diz que o Google não é um lugar para hackers espertos trabalharem.

E a infraestrutura de software que dá vida aos data centers modernos e gigantescos do Google já tem dez anos, é velha e obsoleta, segundo ele. Os componentes de software são descritos como “dinossauros antigos que rangem” e os projetos são “Leviatãs lerdos e com engenharia em excesso”.

Dhanji trabalhava no Google Wave, projeto cancelado pelo Google em agosto. Ele diz que as nove pessoas que trabalhavam no Wave se demitiram no último mês – o Google paga o bônus anual no final de março. [Dhanji Prasanna via Business Insider]