Foxconn concede aumento de salário de 66%, baseado em performance

Primeiro lhes ofereceram 20% de aumento. Depois, 30%. Depois surgiram rumores de que a Apple iria contribuir também. Agora, a Reuters informa que a Foxconn vai oferecer 66% de aumento de salário a seus funcionários, baseado em performance.

Primeiro lhes ofereceram 20% de aumento. Depois, 30%. Depois surgiram rumores de que a Apple iria contribuir também. Agora, a Reuters informa que a Foxconn vai oferecer 66% de aumento de salário a seus funcionários, baseado em performance.

O salário mensal de 900 yuan (R$245) será aumentado em 66% – além dos 30% de aumento prometidos – e deve melhorar bastante a motivação dos funcionários. Espero que isso dê um jeito nos muitos suicídios que vêm ocorrendo na fábrica nos últimos seis meses.

Mas tem um detalhe nesse aumento de 66%: os funcionários precisam passar por uma avaliação de desempenho de três meses, que, se bem-sucedida, pode garantir a cada um 2.000 yuan por mês (R$544). Não se sabe quais os critérios para se passar nessa avaliação e receber a grana – mas provavelmente o aumento de 30% deve valer para todos os funcionários, independente de avaliação. [Reuters]

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